Решение Городского Собрания г. Дудинки от от 25 апреля 2008 г. N 07-0349 "О внесении изменений в Положение "Об условиях оплаты ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, не ОТНЕСЕННЫЕ к МУНИЦИПАЛЬНЫМ ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ, и ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ деятельности городского СОБРАНИЯ, Администрации города ДУДИНКИ, и органов Администрации города ДУДИНКИ"

Архив



ТАЙМЫРСКИЙ ДОЛГАНО-НЕНЕЦКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН



Городское СОБРАНИЕ города ДУДИНКИ



РЕШЕНИЕ

от 25 апреля 2008 г. N 07-0349



О внесении изменений в Положение "ОБ условиях оплаты ТРУДА

РАБОТНИКОВ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, не ОТНЕСЕННЫЕ К

МУНИЦИПАЛЬНЫМ ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ, И

ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ деятельности

городского СОБРАНИЯ, Администрации города ДУДИНКИ, и ОРГАНОВ

Админстрации города ДУДИНКИ"



Руководствуясь Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Городское Собрание решило:



1. Внести в Положение "Об условиях оплаты труда работников, замещающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Городского Собрания, Администрации города Дудинки, и органов Администрации города Дудинки", утвержденное Решением Городского Собрания от 30 декабря 2005 года N 02-0051 (в редакции решений Городского Собрания от 24 марта 2006 года N 03-0091, от 27 марта 2007 года N 05-0217, от 28 марта 2008 года N 07-0335), следующие изменения:

1) пункт 3 дополнить подпунктом 5.1 следующего содержания:

"5.1) ежемесячная персональная надбавка, стимулирующая повышение деловых (трудовых) качеств технических работников устанавливается:

- до момента утверждения положения о стимулировании технических работников с учетом показателей (критериев) оценки качества, эффективности и результатов их труда, в размере не более 14 процентов;

- после разработки и утверждения положения о стимулировании технических работников с учетом отраслевых показателей (критериев) оценки качества, эффективности и результатов их труда, размер персональной надбавки, стимулирующей повышение деловых (трудовых) качеств технических работников устанавливается дифференцированно, при этом ее минимальный размер составляет 8 процентов;";

2) пункт 4 изложить в следующей редакции:

"4. Условия выплаты ежемесячных надбавок за выслугу лет, сложность и напряженность работы, особые условия труда, высокое качество выполняемых работ, премий по результатам работы, персональной надбавки, стимулирующей повышение деловых (трудовых) качеств технических работников, определяются правовыми актами Администрации города Дудинки с учетом требований, изложенных в пункте 4.1 настоящего Положения.";

3) дополнить пунктом 4.1 следующего содержания:

"4.1 Персональная надбавка, стимулирующая повышение деловых (трудовых) качеств технических работников, установленная в соответствии с подпунктом 5.1 пункта 3 настоящего Положения, производится в целях стимулирования технических работников на качественное и результативное осуществление своих должностных (функциональных) обязанностей, устанавливается всем категориям технических работников ежемесячно на основании распоряжения (приказа) работодателя и выделяется отдельной строкой в расчетном листке при извещении технического работника, при выплате ему заработной платы.

Персональная надбавка, стимулирующая повышение деловых (трудовых) качеств технических работников рассчитывается в процентах от установленных в расчетном месяце размеров должностных окладов, размеров выплат, установленных подпунктами 1 - 5 пункта 3 настоящего Положения (за исключением премий разового характера).

Общие показатели (критерии) оценки качества, эффективности и результатов труда технических работников разрабатываются Администрацией города Дудинки.";

4) пункт 5 дополнить подпунктом 3.1 следующего содержания:

"3.1) ежемесячной персональной надбавки, стимулирующей повышение деловых (трудовых) качеств технических работников - в размере 8,75 должностных окладов;".

2. Настоящее Решение вступает в силу со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 февраля 2008 года.



Глава города Дудинки

А.М.ДЬЯЧЕНКО









Региональное законодательство Следующий региональный документ,  правовая интернет библиотека







Разное

Новости